新型冠狀病毒感染的肺炎疫情依然嚴峻，為減輕疫情對職工群眾的心理傷害，近日，國際公司將心理危機干預納入疫情防控整體部署，勇擔國企責任，履行國企擔當，踐行“五愛”家文化，幫職工所需，盡“家”之所力，多措并舉確保職工群眾的生命安全和身體健康，助力公司生產經營。
       公司成立了由工會主席擔任組長的新冠肺炎疫情心理危機干預小組，第一時間進行了相關工作安排，建立了心理疏導室，保證人員、措施、場地到位。干預小組通過各部門、項目部、境外機構以及子公司，收集、了解心理受疫情影響的職工群眾信息，盡早制定心理健康教育和心理危機干預工作計劃并負責實施，為有需要的職工群眾及其家屬提供心理支持和心理調節，協助他們應對疫情帶來的困擾，減少或避免有可能出現不同程度的恐慌、焦慮、抑郁等負性情緒、應激反應和各種身心癥狀。
       公司工會把收集到的防疫知識制作成宣傳手冊，發至職工手中，針對工作區域、個人防護、居家防護等知識對職工進行廣泛的宣傳教育，加深職工對新冠肺炎疫情、防護措施的了解，有助于大家從我做起，科學應對，減輕心理負擔，讓職工體會到企業家庭的關愛。（國際公司  張浩）